Über Steuervorteile neue Mitarbeiter in die Pflege locken
Pilotanwender für G-CARE-Gesundheitsarmband gesucht
Die Innovation für automatisiertes Gesundheitsmonitoring sucht Pflegeeinrichtungen und ambulante Dienste als Pilotanwender: In Israel und den USA bereits tausendfach erfolgreich im Einsatz, profitieren nun auch deutsche Pflegeeinrichtungen und Pflegebedürftige von mehr Sicherheit durch das G-CARE-Armband und die dahinter stehende künstliche Intelligenz. Es überwacht alle wichtigen Vitalwerte und alarmiert bei gesundheitlichen Auffälligkeiten oder Stürzen sofort Pflegepersonal und Angehörige. Care vor9
Auch auf lokaler und regionaler Ebene werden die großen Themen der Pflegebranche diskutiert. Alexandra Kurka-Wöbking, Leiterin des Kuratorium Wohnen im Alter (KWA) aus Unterhaching, warnt in einem Interview mit dem Merkur vor Insolvenzen und einer drohenden Versorgungslücke. Ihr Unternehmen, ein gemeinnütziger Träger von Seniorenwohnstiften und Pflegeeinrichtungen, erlebe in der täglichen Praxis zu viel Bürokratie und sei mit hohen Hürden bei der Anwerbung von ausländischen Fachkräften konfrontiert. Eine wirksame Antwort zur Behebung des Fachkräftemangels könnte ihrer Meinung über "einen Steuervorteil für Mitarbeiter aus der Pflege" gegeben werden. Merkur